Com duração de um ano, o programa oferece oportunidades para recém-formados, com job rotation entre os negócios e desenvolvimento acelerado na sede do grupo em Fortaleza (CE).
Fortaleza (CE) — O Grupo Edson Queiroz (GEQ), uma das maiores holdings multissetoriais do Brasil, anuncia a abertura das inscrições para o seu Programa de Trainee de 2025. Com um portfólio que inclui as marcas Minalba Brasil, Nacional Gás, Esmaltec e Sistema Verdes Mares, o GEQ busca jovens talentos com potencial de liderança, disposição para inovar e interesse por desafios.
O Programa Trainee GEQ 2025 ficará aberto para inscrições até o dia 16 de dezembro, oferecendo 32 vagas para atuar na sede do grupo, localizada em Fortaleza (CE). Com duração de 12 meses, o programa inclui job rotation entre os diferentes negócios, mentorias com profissionais da alta gestão e a elaboração de projetos estratégicos. Durante essa jornada de desenvolvimento, os trainees terão o acompanhamento contínuo da equipe de Recursos Humanos e de gestores do grupo, proporcionando uma experiência completa para integração e aprimoramento.
As vagas estão distribuídas em diversas áreas, como:Marketing, Comercial e Vendas;Industrial e Manutenção;Engenharia e Qualidade; Supply Chain; Financeiro; Recursos Humanos;Comunicação e Inovação Digital; Soluções Energéticas; Jurídico.
Para se candidatar, os interessados devem ter concluído o bacharelado ou licenciatura entre agosto de 2022 e agosto de 2024 em cursos como Administração, Engenharias, Ciências Econômicas, Ciências Contábeis, Psicologia, Pedagogia, Direito, Comunicação e Tecnologia. Além disso, é necessário possuir domínio em inglês, bons conhecimentos de informática e disponibilidade para residir em Fortaleza.
As inscrições para o Programa podem ser realizadas diretamente pela plataforma Cia de Talentos: https://shre.ink/gIp2 . Todas as etapas do processo serão realizadas de forma online, com exceção da etapa final, que ocorrerá presencialmente na capital cearense.
Grupo Edson Queiroz — Desde 1951, o GEQ se faz presente nos mais diversos momentos da vida dos brasileiros por meio de um portfólio diversificado de marcas e produtos de segmentos variados. Ao longo da história, o Grupo consolidou uma cultura de pioneirismo e desenvolvimento de grandes negócios, empregando cerca de 10 mil colaboradores, entre próprios e terceiros, e guiando sempre suas decisões nos princípios éticos que baseiam todas as suas relações. Entre as áreas de atuação e marcas, estão: Energia, com armazenamento, envase e distribuição de GLP com a Nacional Gás; Eletrodomésticos, com a Esmaltec; Alimentos e Bebidas, com a Minalba Brasil e Comunicação, com o Sistema Verdes Mares.